1月28、29日に東京で速読編セミナーを開催します。こちらのセミナー
はどなたでも受講できます。詳細は、
https://note.com/showon/n/nf8c6b4a0c2e5
をお読み下さい。
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願望実現に補助線を引こう
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・・・━ 第4082号 ━ ・・・
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おはようございます、佐藤正遠(さとうしょ〜おん)です。
このメールマガジンは、当初成長を目指す若手サラリーマンのために書き始めたのですが、
連載開始から14年、今では自営業者、女性、リタイアされた方々からも幅広い支持を頂く
ようになりました。
その結果、2014年まぐまぐ大賞のビジネス・キャリア部門で大賞を、そこから2022年まで
9年連続でキャリアアップ部門で受賞しています。
私がどんな人間なのか?はウェブサイトのプロフィールを読んで下さい。
http://showon-sato.com/index.php/about1/
バックナンバーは、以下リンクから検索出来ます。データベースの更新は不定期に行って
いるので、最新号が反映されない事があります。またここではキーワード検索が出来ます
ので活用して下さい。
http://showon-sato.com/index.php/magazine_log/
成長したい、自己実現をしたいと本気で考える人のために作った、死ぬまでにこれだけは
読んでおけ!という「良書リスト」は以下リンクからダウンロード出来ます。
http://showon-sato.com/index.php/g_books/download/
本も読まずに願望実現が出来るほど、人生は甘いもんじゃありません。読書の習慣を身に
付けられない人は、願望実現とは縁が遠いので、すぐに解除してもらった方が良いかも知
れません。
ツイッターは2つのアカウントがあります。
https://twitter.com/SatoShowon
こちらは私の日常をツイートしています。
https://twitter.com/salary_1000man
こちらはメールマガジンの過去ログを要約したモノを定時配信しています。
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◆ 今日の前フリ ◆◇
明けましておめでとうございます。メールマガジンを創刊後、こんなに間が開いたことは
ありませんでした。おかげさまで、じっくりと休んで、今後のことを考える時間が取れま
した。
今年、来年と大きな変化があるように思いますが、みなさんの益々のご健勝をお祈り致し
ます。
じっくりあれこれと考える合間に、歯列矯正の経過と結果についてnoteにまとめてみたの
で、歯列矯正をやってみようかなという方はお読み下さい。
インビザラインで歯列矯正をやったらこうなった
https://note.com/showon/n/n151039539ada
まずは12月の課題図書の投稿結果を発表すると(といっても推薦人はたったの8人しかい
なかったんですけどね)、Cocona1さんが3票、Terucchiさんが2票、masa3843さん、msykm
tさん、daniel3さんが各1票となり、ここまでの累計ポイントは、
Cocona1さんが6pts、LifeCanBeRichさんとmasa3843さんとTerucchiさんが4pts、daniel3
さんが3pts、msykmtさん、Mkseさん、1992さんとH.Jさんが1ptsとなりました。
今月の課題図書は、
人生は、運よりも実力よりも「勘違いさせる力」で決まっている
https://amzn.to/3PGq6qb
です。お正月休みに読まれた方がFBなどに感想をアップされていましたが、この本は味わ
い深いというか、色々な視点で考えることが湧いて来る良書です。
この本については2月の後半に、このメールマガジンで解説してみようと思っています。
それにしても何とか今週中に初滑りに行きたいところです。
本日の4コママンガへのリンク
http://showon-sato.com/blog/wp-content/uploads/2023/01/4082_0110.jpg
☆ オプショナリティを意識する
オプショナリティとは選択肢のことです。ある場面、状況で、自分にはどういう選択肢が
あるのかということで、これが多ければ人生を自由に生きることができるわけですね。
逆に手詰まりというのは、そんな選択肢がひとつしかないことなんです。それしか指せる
手がないと、相手はそこで待ち伏せができるわけで、それじゃ勝負に勝てるわけがないん
ですね。
これをサラリーマンに当てはめると、手詰まりになっている状態というのは、
■ この会社で働く以外に選択肢がない人
なんですよ。
特に年功序列の効いている会社だと、
■ 転職してもウチの会社以上の給料はどこも出してくれない
という状態に、中高年になると起こるんですね。こうなると、会社の言うことを聞かなき
ゃならなくなりますね。単身赴任だろうが、人がイヤがる業務だろうが、休日出勤だろう
が、命じられたら従う以外の選択肢はないわけです。こうなると本当に自由がなくなりま
すね。
で、これからの日本では、そこで終わらないんですよ。面倒な仕事をやらされた挙げ句に、
リストラでクビなんてことも起こりますし、そうなったら年収30%減なんて悲惨な話にも
なりかねません。
自分がそういう窮地に陥っているかどうかを調べる最も簡単な方法が、転職エージェント
に登録することでして、そこで今以上のポストや年収のオファーがあるかを調べてもらっ
たら良いんです。もしそんな会社がひとつも無いのだとしたら、どうやってオプショナリ
ティーを確保するかを考えるべきですよ。
一番ダメな考え方は、
■ ウチの会社は大丈夫だから、そんなこと考える必要はないよ
ですね。あなたの会社が10年後に存在している確率がどれくらいあるのか?は神のみぞ知
るですからね。そして冒頭で書いたようにオプショナリティーはイコール自由度というこ
とですから、行使するしないは別にして、その自由を持っていることが尊いんですよ。つ
まり、
● いつでも転職できるけど、まだこの会社にいてあげているんだ
と言えれば、それは会社と対等な付き合いができるということですから。そんな人に単身
赴任を命じるわけがありませんし、命じられたらもうひとつのオプションを行使する、つ
まり転職すれば良いんですから。
今、40歳以上でこういう選択肢を持っていない人は、自分が土俵際に追い詰められている
のだと認識すべきなんですよ。ちなみに、20代というのはほぼ全員がこれを持っています。
なんたって、若さは武器ですから。若いというだけで、転職という選択肢を行使できるん
ですよ。
だから勘違いしちゃうんですよね。若いが故に行使できた選択肢と、自分に実力があるか
ら行使できる選択肢を混同してしまうんです。ハッキリ言って、40歳以上になると、なん
らかの実力、実績がないと、今以上の待遇での転職なんてあり得ませんからね。
そして当たり前の話ですが、このオプショナリティーを持っている人の方が、持っていな
い人よりも高い年収をもらえるんですよ。あなたがもし、今の会社での待遇に文句がある
のなら、それはあなたにオプショナリティーがないからだとも言えるんです。だからこれ
を意識する必要があるんです。
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読者のみなさんが、宇宙で一番幸せになる事を、こころよりお祈りいたします。
ありがとうございました。
佐藤正遠(さとうしょ〜おん)
株式会社メディウム・コエリ
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☆発行責任者:佐藤正遠(さとうしょ〜おん)
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