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がんばれ建設
〜建設業専門の業績アップの秘策〜
ハタ コンサルタント株式会社
降　籏　達　生
■■■■■■■■■■2020年7月20日
NO1588

本メールマガジンのバックナンバーは
以下をご覧下さい
https://www.hata-web.com/blog

お世話になっている皆様。
いつもありがとうございます。
ハタ コンサルタント株式会社降籏達生
（ふるはたたつお）です。

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今日の一言
「他県の方とのディスカッションが勉強になる」
*************************************

「オンラインセミナー」という文字をよく見るよう
になりました。
すでに活用されている方もいれば、まだ実施した
ことがないという方も多いことでしょう。

ハタ コンサルタント株式会社では、コロナ禍が
始まった3月よりオンラインセミナーを始め
約4ヶ月経ちました。

オンラインセミナーとはどのようなものかがわかる
3分動画を作成しました。

オンラインセミナーの様子が分かりますので
ぜひ一度ご覧ください

https://www.youtube.com/watch?v=LWwFgxT7qdE

言葉でオンラインセミナーの特徴を表現すると
次のようです。

1　聞くだけの研修ではなく、演習を通じて理解を
深めることができる

2　オンラインで小グループのディスカッションを
交えながら進行

3　研修実績20万人の講師が、熱く、わかりやすく
解説！　オンラインでも画面から熱意が伝わる

4　移動時間が不要で効率的に学べる

5　受講生1人1台のパソコンもしくはタブレットで
参加することで講師と1対1で質問ややりとりが
できる


一方、やはりデメリットもあります。

・受信側のWIFIが途切れると受講中断したり
音声が途切れ途切れになる
（有線でつなぐことをお勧めします）

・集中力が途切れてしまう
（できるだけ事務所の机の上で受講するのではなく
個室で受講する方が集中できます）

・画面に向かって話したり、ディスカッションする
と緊張して話せなくなる
（チャット機能を使って質問することができますが
話すことは慣れるしかないです。。。）


オンラインセミナーを受講した全国の建設技術者
のアンケートを紹介します。
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オンラインでのセミナーは初めてでしたが、良い
経験になりました。
ディスカッションでは全ての事に関して自分の考
えの詰めの甘さが分かり、未熟さを感じました。

オンラインでのセミナーだったため講師の方との
距離感や各地の様々な業種の方々と交流ができ、
貴重な体験ができました。

降旗講師の講義の仕方も具体例を挙げてくださる
ので想像がしやすいし、資料自体にも私たちにも
わかるような作り方をされているので会社全体で
それを取組めたらいいと思いました。

オンラインと聞き最初は不安でしたが、実際に
リモートで参加することで普段ではかかわること
のない他社（他県）の人達の意見や考えを聞くこ
とができるなど参加して良かったと感じました。

県外の他社の人たちとグループワークをすること
自体がそうないので今回の研修自体が良い体験に
なりました。

制度より風土、育成なくして指導なし、の2つのフ
レーズは、もやもやしていたものが腑に落ちた感
覚です。
最初から上を向いているコップがスタートではな
いことは身をもって体感していたものの、その
コップを上に向けるための方法が見つからずにい
ました。
コップに水を注ぐ側の人こそ変わり、学び、行動
しなければ、人材育成なんて不可能だと実感しま
した。
まずは、私たちがプラスの行動・言動を実行して
いきます。

オンラインで初めての講義だったが移動時間も少
なく、基本的な考え方を学べて良かったです。
計算の仕方など仲間に聞ける時間もあってよかっ
たです。

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今後のハタ コンサルタント株式会社のオンライン
セミナーは次のとおりです。

技術提案　文章力・提案力 強化2日間コース
https://hata-web.com/open_seminar/24158/

「もしも」に備える　建設BCP構築セミナー
https://hata-web.com/open_seminar/24243/

一流の技術者になるための　建設技術力強化
オンラインセミナー
https://hata-web.com/open_seminar/24085/

コロナ禍の今は「攻めずに守れ」 勝ち残る建設会社

の人材育成6つのポイント＜無料セミナー＞
https://hata-web.com/open_seminar/24370/

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新入社員〜若手社員〜現場代理人〜
工事部課長〜経営者のキャリアプラン
に加えて新入社員〜2年目〜3年目〜4年目
〜5年目
のキャリアプランを記載しました。
教育計画作成の参考になります。

https://hata-web.com/careerup/
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開催予定のハタコンセミナー

●オンラインセミナー
技術提案　文章力・提案力 強化2日間コース
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●スキルアップセミナー

建設業法 完全解説セミナー
https://hata-web.com/open_seminar/3773/

工程管理・原価管理　基礎　2日間コース
https://hata-web.com/open_seminar/22944/

建築施工図　作成チェック　2日間コース
https://hata-web.com/open_seminar/23355/

技術提案　文章力・提案力 強化 2日間コース
https://hata-web.com/open_seminar/2566/

●キャリア別セミナー

新入社員　工程・原価・品質管理基礎　強化２日間
コース
https://hata-web.com/open_seminar/10212/

工事部課長　組織管理力・人材育成力強化2日間
コース
https://hata-web.com/open_seminar/2983/

●社風改善、人材育成セミナー

コロナ禍の今は「攻めずに守れ」 勝ち残る建設会社
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建設業　社員教育体系〜必要能力・教育計画〜
作成２日間コース
https://hata-web.com/open_seminar/19398/

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【編集後記】

本日は、人材育成6つのポイントオンラインセミナー
を開催します。

早々に定員一杯になった人気セミナーです。
がんばります。

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【発行】ハタ コンサルタント株式会社
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